自由区BRIGHT 爆安プライス SATIN ショート丈ダウン 最大83%OFFクーポン 河田ダウン コート

自由区BRIGHT SATIN ショート丈ダウン コート 河田ダウン

eventos.unidas.org.br,ショート丈ダウン,SATIN,レディース , ジャケット , アウター,/Astraea36463.html,自由区BRIGHT,河田ダウン,9759円,コート 自由区BRIGHT 爆安プライス SATIN ショート丈ダウン 河田ダウン コート 9759円 自由区BRIGHT SATIN ショート丈ダウン コート 河田ダウン レディース ジャケット アウター 9759円 自由区BRIGHT SATIN ショート丈ダウン コート 河田ダウン レディース ジャケット アウター 自由区BRIGHT 爆安プライス SATIN ショート丈ダウン 河田ダウン コート eventos.unidas.org.br,ショート丈ダウン,SATIN,レディース , ジャケット , アウター,/Astraea36463.html,自由区BRIGHT,河田ダウン,9759円,コート

9759円

自由区BRIGHT SATIN ショート丈ダウン コート 河田ダウン

商品の状態新品、未使用
商品のサイズS
配送料の負担送料込み(出品者負担)
配送の方法らくらくメルカリ便
発送元の地域未定
発送までの日数1~2日で発送









※※※プロフィールをお読みになってからコメントしてください※※※ 新品未使用紙タグ付き 品質表示タグにスタンプあり 色ちがいも所有しているのでこちらを手放します すごく柔らかい感じの素材です 自由区 【洗える/Sサイズ有】BRIGHT SATIN ショート丈ダウン ¥29,700(税込) ネイビー 36:着丈58.0 身幅46.6 肩幅36.7 ウエスト88.8 そで丈58.5 袖(二の腕)幅17.0 重量(g)404 背抜きor総裏or裏無し裏無し アイテム説明 自由区WEBマガジン“ANOTHER DOOR(アナザードア)” 掲載 すっきり見えが嬉しい、上品フレキシブルダウン ■商品説明 今年らしい光沢感のある素材のダウンジャケットです。首もとにボリュームを持たせたデザインで、顔まわりを華やかにみせます。シルエットはウエストをややしぼったすっきりとしたボディーラインで、ベーシックに合わせやすい着丈バランス。切替えのラインもあえて内側にすることで背中もすっきり細身に見せるようこだわっています。シンプルながらもゴールドの附属使いや配色裏地など内側にもアクセントを効かせたデザインです。ポケットの内側には起毛生地を使用し、手を入れたときのひやっと感を防止する工夫をしています。 ■素材 ポリエステル糸をあまく織り上げて、柔らかく仕上げた、上品な光沢感が特徴のサテン素材です。ダウンは河田ダウンを使用。洗浄工程にこだわったフィルパワーの高いダウンで、軽くて暖かく、柔らかなタッチが魅力です。

自由区BRIGHT SATIN ショート丈ダウン コート 河田ダウン

すみませんがプロフィールを読んでいただけますでしょうか。
コメント失礼いたします。購入を考えているのですが、こちらの商品はお値下げ可能でしょうか?
【無料】マンガで学ぶマネジメント公開中!

書籍『数値化の鬼』に学ぶ、数字に弱い人の3つの特徴とは?

優れたビジネスパーソンになるにはどうすれば良いでしょうか? ……それは「数字」を使いこなすことなんです! とはいえ、数字と聞くと難しそう..文系だしなぁ…なんて声も聞こえてきそうです。でも、大丈夫。 たった3つポイントを抑えるだけで、数字の苦手意識とおさらば!

記事を読む

イチオシ資料紹介

累計12万部突破!いま最も話題のビジネス書「数値化の鬼」を図解でわかりやすく解説!

わかりやすさ
 (4.5)
満足度
 (4.5)
おススメ度
 (5)

ナンガ NANGA MOUNTAIN BELAY COAT XL


書籍『数値化の鬼』に学ぶ、

数字に弱い人の3つの特徴とは?

優れたビジネスパーソンになるにはどうすれば良いでしょうか?
それは「数字」を使いこなすことなんです!
この記事では、『数値化の鬼』の重要なポイントだけを抽出して解説!

著者 安藤広大が語る
「数値化の鬼」で本当に伝えたかった事

安藤広大

この本で言いたかったのは、単に「数字で考えなさい」という話だけではありません。

数値化をテーマにして、組織マネジメントで大事な内容をすべて詰め込んだ。そう言ってもいいくらいの自信があるんです。

12万部突破のベストセラーの内容を10分で理解!

「数値化の鬼」ブックガイド

『数値化の鬼』がなんと累計で12万部を突破しました。この感謝を皆様にも還元すべく、株式会社識学では、『数値化の鬼』 の図解解説資料を作成いたしました。

この資料を見る

「数値化の鬼」公式要約版

発売2ヶ月で15万部を突破した、書籍「数値化の鬼」

本書の内容をより多くの方に伝えるべく、 株式会社識学では、『数値化の鬼』 の公式要約版を作成いたしました。

全288ページを15ページまでググっと圧縮し、仕事における必須の技術「数値化」の最重要ポイントをまとめたました。

この資料を見る

課題別おススメマネジメント解説資料

– 部下育成 –

vans magenta shogo zama レア

部下育成のコツは、〇〇をしないこと!

「細かく具体的な指示を出しているに、なかなか部下ができるようにならない」

そんなお悩みをお持ちの経営者、マネージャーの方は多いのではないでしょうか。

本資料では、部下が自ら成長する仕組みづくりについて解説します。

ーこのカテゴリの記事ー

部下育成のコツとは?管理者が絶対やってはいけないマネジメントを徹底解説! 自走できる社員に育てるコツとは?ゴールや評価の重要性を徹底解説! 新卒社員を育てるには?『職場全体で育てよう!』が新人をつぶす理由とその対策を解説

– 離職対策 –

キーパーソン離脱の原因は〇〇にあった!

「せっかく優秀な人材を採用したのにすぐに離職してしまった」なんて経験をはありませんか?

本資料では、離職が起きにくい組織の特徴と優秀な人材の離職を防ぐために必要な施策を紹介します。

離職にお悩みの方必見の内容です。

ーこのカテゴリの記事ー

離職者を減らす誤解や錯覚の取り除き方 社員の離職を防ぐには 幸せな離職と不幸な離職を見極める

– 組織運営 –

業績向上のカギは評価制度!会社を成長させる評価制度のコツを紹介

「会社の成長が鈍化した」
「なんとなくうまく回っていない気がする」

こんなお悩みはありませんか?
組織課題解決の一手として、評価制度があります。

本資料では、会社を成長させる評価制度の構築方法を解説します。

ーこのカテゴリの記事ー

ジョブ型導入に向けた正しい組織図の作り方 働き方改革の罰則とは?改正内容を正しく理解して違反を防ごう ユニクロ創業者柳井正の組織マネジメント

業種業界別のマネジメント解説資料

マネジメント理論「識学」は、規模や業態を問わず、数多くの組織で導入実績があります。
営利法人のみならず、医療法人や官公庁、学校法人でも採用されています。

自分のマネジメントの癖を知ろう!

6つの質問に答えるだけで、あなたのマネジメント傾向を診断。
それぞれのタイプの人が陥りがちなミスも解説しているので、是非試してみてくださいね!

そもそも識学とは?

識学とは?

マネジメントには、正解がある。

識学は、生産性が高い組織運営を実現するための、マネジメントフレームワークです。

普遍的な人間の意識構造に基づくアプローチを行っているため、企業の経営という枠組みにとらわれず、医療法人や団体スポーツ、プロアスリートのコーチングなど様々な場面で用いられています。

識学の効果

設立から、4年で上場。売上7倍。

弊社自身が、識学理論に則って運営し、設立からわずか4年で上場を果たしました。

また、仕組み化を徹底するマネジメントでコンプライアンス対策にも強く、導入企業でIPOに至った企業も数多く存在します。

※一例、敬称略
株式会社アイドマ・ホールディングス
株式会社ギフト
株式会社グッドスピード
株式会社ジオコード
株式会社ピアラ
株式会社Branding Technology


識学が理想とするゴール

マネジメントの悩みから開放し、
未来に思考を向ける

識学が理想とするのは、トップが示した指針に対して、自律的に成長を続ける組織です。

その肝は、「人材育成」を仕組み化すること。直下の部下が成長することで、権限移譲を進め、社長自身の「時間」という最も貴重なリソースの再配分が可能とします。

そして、社長ご自身は、会社・社会をよりよくするための戦略を描き、指針を示す役割を担っていただきます。


解決できる課題の例

このような悩みを抱いたことはありませんか?

  • 「社員が思ったように成長しない」
  • 「優秀な人材の離職が後をたたない」
  • 「目標に対してできない理由ばかりを並べる社員がいる」
  • 「雰囲気は良いが成果が上がらない」

これらは、あなただけの悩みではありません。
世の中のほとんどの社長は、あなたと同じ悩みに日々直面しており、その解決に頭を悩ませているのです。私たち識学は、3000社以上のコンサルティングを通し、組織のトップが直面する課題について、明確な解決手段と答えを持っています。

動画で学ぶ識学

識学を導入したお客様の声

マネジメントには、正解がある。

識学を導入して、迷いを捨てましょう。きっと、経営が楽しくなるはずです。Y-3 ワイスリー スニーカー ハイカット